求生复杂过程攻略,求生手段
不想面对复杂的人际关系和素质低的人群，我如何生存？
没有什么是做不来的，既然你已经知道了对方是哪种人，那就要自己好好提防了。
所谓的排挤只不过是别人在你背后说你的坏话而已，这种人到处都是，不是他（她）天生就是，而是生活的利益决定的这种人就是多；你要想还活着，那就得融入到生活当中，你可以不去害人，只要你是真的有能力，你就要自己找机会在你的老板面前表现出来或是洗清你的冤屈；这就是这个社会的现实，有没有能力不是第一位，而善于让你的老板发现并相信你是有能力的才是第一位！！！
如何才能在人际关系复杂的单位里好好工作？
谢谢
这个问题对我来说有点难度，因为我以前上班的地方人际关系都不怎么复杂。所以我只能谈谈自己不成熟的看法。
层次不同，想法也就不同，这就要看你是对谁负责。假设你从某个方面了解到公司人际关系复杂，你只需要专心工作，敬业爱岗，其他的可以不用理会。拿成绩说话，最好不要刻意巴结某人或者某个小团体，也就是不要站队。你干出了成绩，对公司有了贡献，展现出自己的才能，公司高层会珍惜你是人才，会设法留住你的。
有句话说，你简单世界就简单！简简单单工作生活我觉得挺好的，我相信天道酬勤，我相信是金子总会发光的！
不要太在意别人的看法行万里路读万卷书。不一样的人，不一样的路。车到山前必有路，可能生活就是那么现实。只要有坚持就会有梦想前边有条河那就是现实。跨越这条河就是突破
这个问题对我来说有点难度，因为我以前上班的地方人际关系都不怎么复杂。所以我只能谈谈自己不成熟的看法。
层次不同，想法也就不同，这就要看你是对谁负责。假设你从某个方面了解到公司人际关系复杂，你只需要专心工作，敬业爱岗，其他的可以不用理会。拿成绩说话，最好不要刻意巴结某人或者某个小团体，也就是不要站队。你干出了成绩，对公司有了贡献，展现出自己的才能，公司高层会珍惜你是人才，会设法留住你的。
有句话说，你简单世界就简单！简简单单工作生活我觉得挺好的，我相信天道酬勤，我相信是金子总会发光的！
你说的这种情况，我不得不问你一个问题。你去单位最主要是靠什么吃饭呢？首先是要先做事，付出劳动，才能在单位立足吧！另外就是人际关系，你直接领导，和同事，才是你平日里接触最多的，所以先把这两种关系理清。上层领导，你只需听话、照做、执行，就够了。同事之间，首先不要非得博得大家都喜欢，做老好人很累。再者说你又不是人民币，谁都喜欢，只要表面过得去，就行。
话又说回来，关系复杂，无非是几朝元老，和七大姑八大姨式的，家族企业。像这样复杂的关系的单位，在当下还能否生存，很难说。无论什么样的企业，发展靠的是有核心竞争力，还有纪律严明赏罚分明的管理制度，来维系的。不是今天给这个送礼，给那个点头哈腰，从前的国企了。当下各行各业的龙头老大们，竞争更是惨烈，稍有不慎，全盘皆输，试问有谁能输的起呢！现如今无论你是在那个位置上，都是和效益挂钩的，你不行就无法立足，更不要说为了搞好关系，而搞得整天头大。靠关系走后门的事，虽说还是有，不过现如今，企业发展才是王道，生存才是关键。陈芝麻烂谷子的时代已经成为过去，全新的集团化全产业链时代到来，而且都是线上线下深度融合才是当下的企业特点。如果说还有你说的那么复杂的关系的单位，趁早结束，另谋高就吧！
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